人才计划

TALENT PLAN

培训发展

  培训是企业提高员工素质、增强员工专业技能,从而提高企业核心竞争力的重要途径。培训是员工实现职业生涯,获得任用、晋级或增加报酬的重要条件,也是实现其人生价值的重要途径。接受培训既是员工的权力,又是员工的义务。